如何順利拿到BSCI認證C級？有哪些注意事項？
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2019-11-26
作者：驗廠之家
BSCI認證近年來被越來越多的客戶所接受，現在做外貿的工廠基本沒有不知道這個標準的作為一個歐洲的標準，竟然做到可歐美及意外的客戶共同接受，可見BSCI標準有自身比較優質的地方，今天給大家帶來的有關于BSCI最新的重大問題點分享，想要順利通過BSCI認證 C等級的工廠朋友們可以作為工廠整改的參考。
消防問題
消防致命問題：
安全出口上鎖
消防通道堵死
卷簾門做消防門
移動門做消防門
消防門非外推式
應急燈不能正常工作
沒有安裝應急燈
消防指示燈非燈箱式
消防指示燈數量不夠
滅火器沒有達到標準要求
消防樓梯不符合要求
消防驗收報告缺失
消防演習沒有按標準實施
三合一消防問題
以上問題點在審核時不得出現，特別是一些老舊工廠消防整改工程比較大，參照BSCI消防要求及時提前改善；BSCI認證實施通知審核后，工廠申請第三方審核必須提前1個月，所以工廠現場安全問題必須提前整改；
飲用水的相關問題
飲用水不符驗廠標準：
飲用水沒有檢測報告
飲用水監測報告不達標
工廠沒有飲用水提供
企業必須確保員工飲用水的安全，確保員工喝到干凈安全的飲用水，給飲水設備上鎖避免投毒事件的悲劇發生。
緊急急救問題
急救藥箱相關問題：
工廠每80個人沒有配備1個持有紅十字會合格證的救急員
急救藥箱上鎖員工無法隨時取藥
藥箱存放有口服藥
急救藥箱藥品過期
急救藥品配備不齊全
每個獨立區域車間沒有至少配備1個急救藥箱
沒有張貼緊急急救措施及急救員聯系方式
藥箱沒有合格的藥品清單
廢棄物回收問題
化學品等廢棄物沒有按法定要求處理：
工廠生產產生化學廢棄物沒有和有資質回收公司簽約
簽約公司沒有相關資質
包括營業執照
化學廢棄物回收資質
車輛道路運輸許可
跨區域轉移證書
轉移記錄5聯單據
化學品倉庫沒有按標準要求存放
員工投訴渠道問題
員工投訴程序建立的相關問題：
企業沒有建立【工人投訴管理程序】
沒有設立舉報箱
針對員工投訴事件工廠沒有理睬沒人跟進
沒有及時回復投訴人處理結果
供應商評估管理問題
供應商安全評估管理不完善：
沒有對供應商做社會責任安全調查
供應商社會責任人權安全調查不符合要求
沒有給供應商簽訂社會責任安全承諾書
內審計管理評審問題
內審及管理評審相關問題：
沒有針對BSCI管理標準做內部審核
內部審核沒有自檢表
內部審核沒有BSCI內部成員參與
內部審核沒有定期進行
沒有針對BSCI標準做管理評審
管理評審不完善
BSCI行為準則問題
BSCI行為準則相關問題：
沒有張貼BSCI行為準則
沒有張貼當地語言版本BSCI行為準則
沒有對員工培訓BSCI行為準則
工資工時核心問題
任何驗廠都不能容忍的工資工時問題：
加班嚴重超時，
工資沒給足
加班工資沒算
罰款項
零容忍問題項一直都是各種審核的禁區，千萬不能觸犯，那么BSCI有哪些禁區需要我們格外注意呢？
下面就是BSCI不得出現任何零容忍問題：
童工
囚工監獄工
強迫勞工
各類歧視騷擾
產品非經客人授權同意外發
消防問題
消防致命問題：
安全出口上鎖
消防通道堵死
卷簾門做消防門
移動門做消防門
消防門非外推式
應急燈不能正常工作
沒有安裝應急燈
消防指示燈非燈箱式
消防指示燈數量不夠
滅火器沒有達到標準要求
消防樓梯不符合要求
消防驗收報告缺失
消防演習沒有按標準實施
三合一消防問題
以上問題點在審核時不得出現，特別是一些老舊工廠消防整改工程比較大，參照BSCI消防要求及時提前改善；BSCI認證實施通知審核后，工廠申請第三方審核必須提前1個月，所以工廠現場安全問題必須提前整改；
飲用水的相關問題
飲用水不符驗廠標準：
飲用水沒有檢測報告
飲用水監測報告不達標
工廠沒有飲用水提供
企業必須確保員工飲用水的安全，確保員工喝到干凈安全的飲用水，給飲水設備上鎖避免投毒事件的悲劇發生。
緊急急救問題
急救藥箱相關問題：
工廠每80個人沒有配備1個持有紅十字會合格證的救急員
急救藥箱上鎖員工無法隨時取藥
藥箱存放有口服藥
急救藥箱藥品過期
急救藥品配備不齊全
每個獨立區域車間沒有至少配備1個急救藥箱
沒有張貼緊急急救措施及急救員聯系方式
藥箱沒有合格的藥品清單
廢棄物回收問題
化學品等廢棄物沒有按法定要求處理：
工廠生產產生化學廢棄物沒有和有資質回收公司簽約
簽約公司沒有相關資質
包括營業執照
化學廢棄物回收資質
車輛道路運輸許可
跨區域轉移證書
轉移記錄5聯單據
化學品倉庫沒有按標準要求存放
員工投訴渠道問題
員工投訴程序建立的相關問題：
企業沒有建立【工人投訴管理程序】
沒有設立舉報箱
針對員工投訴事件工廠沒有理睬沒人跟進
沒有及時回復投訴人處理結果
供應商評估管理問題
供應商安全評估管理不完善：
沒有對供應商做社會責任安全調查
供應商社會責任人權安全調查不符合要求
沒有給供應商簽訂社會責任安全承諾書
內審計管理評審問題
內審及管理評審相關問題：
沒有針對BSCI管理標準做內部審核
內部審核沒有自檢表
內部審核沒有BSCI內部成員參與
內部審核沒有定期進行
沒有針對BSCI標準做管理評審
管理評審不完善
BSCI行為準則問題
BSCI行為準則相關問題：
沒有張貼BSCI行為準則
沒有張貼當地語言版本BSCI行為準則
沒有對員工培訓BSCI行為準則
工資工時核心問題
任何驗廠都不能容忍的工資工時問題：
加班嚴重超時，
工資沒給足
加班工資沒算
罰款項
零容忍問題項一直都是各種審核的禁區，千萬不能觸犯，那么BSCI有哪些禁區需要我們格外注意呢？
下面就是BSCI不得出現任何零容忍問題：
童工
囚工監獄工
強迫勞工
各類歧視騷擾
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